郑州卫生健康职业学院2026年度绩效管理咨询服务询价公告

一、项目概况

（一）项目编号：WJYCWC202601

（二）项目名称：2026年度绩效管理咨询服务

（三）采购方式：询价

（四）预算金额（最高限价）：4.3万元（响应文件所报总价不得超出最高限价，否则视为废标）

（五）项目需求：

1.绩效管理业务培训

根据我校绩效管理的要求，对我校项目负责人及绩效目标设置人员开展业务培训，培训内容主要包括事前绩效评估、绩效目标设置、绩效监控及绩效自评等，并结合学院实际案例以及绩效管理中存在的相关问题进行分析和讲解，确保培训内容实用、易理解，培训不少于两次。

2.绩效监控管理

协助完成2026年度项目绩效监控工作，及时发现项目实施过程中存在的问题，分析原因并提出合理化建议，编制绩效监控报告。

3.部门整体和项目绩效自评

协助完成2026年度部门整体绩效自评和项目绩效自评工作，收集、完善项目相关数据及佐证材料，编制部门整体绩效自评报告和项目绩效自评报告。

4.部门评价

协助完成2-3个专项的2026年部门评价。

5.其他服务内容

协助建立健全部门绩效管理制度或实施细则，为部门绩效管理提供制度保障;

协助完成上级要求的预算绩效管理工作考核和抽查，完善相关佐证材料。如需出具新增项目的事前绩效评估报告，则单独协商服务费。

二、响应人资格要求

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。

2.有效的营业执照经营范围包含本服务事项。

3.对列入失信被执行人、重大税收违法失信主体、政府采购严重违法失信行为记录名单的响应人，拒绝参与本项目采购活动。

4.单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得同时参加本采购项目。

5.本项目不接受联合体投标；

6.绩效评价主评人应具备以下条件：

（1）遵守法律、行政法规和本办法的规定，具有良好的职业道德；

（2）具有与预算绩效评价业务相适应的学历、能力；

（3）具备中高级职称或注册会计师、评估师、律师、内审师、注册造价工程师、注册咨询工程师等相关行业管理部门认可的专业资质；

（4）具有3年以上高校绩效管理咨询服务工作经验；

（5）具有较强的政策理解、项目管理和沟通协调能力；

（6）未被追究过刑事责任，或者从事评估、财务、会计、审计活动中因过失犯罪而受刑事处罚，刑罚执行期满逾5年；

7.法律、行政法规规定的其他条件。

三、响应文件内容及递交要求

（一）响应文件内容包括：

1.响应人情况介绍，包括但不限于基本情况、资质、人员情况等；

2.有效的营业执照及相关资质复印件；

3.有效的法人身份证复印件；

4.委托第三方参加投标，需提供由法人出具的委托书以及受托人的身份证复印件；

5.按照项目需求提供分项报价单和服务承诺；

6.熟悉相关政策且具有高校绩效管理相关工作经验的证明材料；

7.按照资格要求中第3-5项提供相关证明材料或者声明函；

8.拟派绩效评价主评人资质。

以上材料需全部加盖公章，响应文件装档案袋密封后加盖密封章。

（二）响应文件接收地址：郑州****楼。

（三）响应文件接收截止时间：

2026年9月22日上午10：00时（北京时间 ）。

逾期递交的或者未递交至接受地点的响应文件，采购人不予受理。

四、联系方式

联系人：齐老师 联系电话：0371-****8811

监督人：李老师 联系电话：0371-****8560

财务处

2026年9月14日